V šifrant delavcev vnašamo fizične osebe, katerim obračunavamo plačo, druge osebne prejemke, prispevke zasebnika in potne naloge. Podatke urejamo, brišemo in pregledujemo ter nastavimo obračun premije PDPZ.

V šifrant delavcev vnašamo fizične osebe, katerim obračunavamo plačo, druge osebne prejemke, prispevke zasebnika in potne naloge. Od vrste obračuna je odvisno katere podatke moramo vpisati.

Navodilo se nanaša na vodenje dopusta v dnevih. V zavihku Letni dopusti enostavno in po datumu natančno pregledujemo in urejamo podatke o letnih dopustih delavcev ter pripravimo obvestilo o odmeri.

Obvestilo o odmeri letnega dopusta je namenjeno pravočasni seznanitvi delavcev s tem, koliko dni dopusta jim pripada v tekočem letu.

Za pravilen prikaz dopusta na plačilni listi na delavcu vpišemo podatke o skupnih urah dopusta po odločbi in morebitna zmanjšanja ur dejansko obračunanega dopusta. Podatke o starem dopustu vpišemo samo enkrat, takrat ko začnemo z obračunom plač za posameznega delavca

Navodilo se nanaša na vnos odtegljaja za posameznega zaposlenega in prikaz na plačilni listini glede na vnesene nastavitve.

Delavca, ki je nerezident, vpišemo v šifrant delavcev kot vse ostale osebe, status rezidenstva je določen z izbiro države.

Delavcu se med mesecem spremeni število ur delovnega časa. V tem primeru pripravimo dva obračuna plače in oddamo dva REK obrazca.

Navodilo se nanaša na obračun stalnih izplačil (dodatkov), ki jih program predlaga na vsakem obračunu plače delavca v izbranem obdobju.

Evidenca delovnega časa omogoča natančno, pregledno in enostavno evidentiranje prihodov, odhodov, odsotnosti ter možnost vpogleda in izpisa za delavca.