Obvestilo o odmeri letnega dopusta je namenjeno pravočasni seznanitvi delavcev s tem, koliko dni dopusta jim pripada v tekočem letu. Delodajalec mora do 31. marca pisno obvestiti delavce o odmeri letnega dopusta za tekoče koledarsko leto.
Obvestila o odmeri letnega dopusta pripravimo, natisnemo ali pošljemo po elektronski pošti v meniju Šifranti > Delavci, kjer izberemo zavihek Letni dopusti.
Priprava in tiskanje obvestil
- Za pripravo obvestil o odmeri letnega dopusta izberemo zavihek Priprava in tiskanje obvestil.
 - Program na preglednici prikaže samo delavce, katerim smo vnesli odmero letnega dopusta glede na kriterije. 

 - Pregled delavcev lahko omejimo glede na:
- Obdobje za katero želimo pripraviti obvestilo o odmeri letnega dopusta.
 - Obvestilo o odmeri.
 
 - Označimo delavce, katerim želimo pripraviti obvestilo o odmeri letnega dopusta.
 - S klikom Naprej se pomaknemo na naslednji korak, kjer preverimo ali so na seznamu vsi delavci katerim želimo pripraviti obvestilo o odmeri letnega dopusta.
 - Na naslednjem koraku uredimo vsebino obvestila o odmeri letnega dopusta:
- Če program zazna, da smo delavcu že pripravili obvestilo o odmeri letnega dopusta, samodejno označi polje Briši obstoječa obvestila in prehodno pripravljeno in shranjeno obvestilo o odmeri letnega dopusta nadomestimo izbrišemo in nadomestimo z novim.
 - Če kljukico odstranimo bo program pripravil novo obvestilo o odmeri letnega dopusta, vendar ga ne bo shranil (ne bo nadomestil starega, na delavcu bo še vedno shranjeno prvo obvestilo o odmeri letnega dopusta).
 - Vpišemo datum obvestila o odmeri. Datum bo izpisan na izpisu obvestilu od odmeri letnega dopusta.
 - Po želji uredimo besedilo v glavi in nogi izpisa.
 - Ko smo končali z urejanjem vsebine obvestila kliknemo na Izvedi.

 
 - Program pripravi obvestilo o odmeri letnega dopusta za vsakega delavca.

 - S klikom na povezavo program prikaže pripravljena obvestila o odmeri. Dokument lahko natisnemo, pošljemo po e-pošti ali pa prenesemo na svoj računalnik.

 - Program obvestilo o odmeri letnega dopusta shrani na posameznega delavca v meniju Šifranti > Delavci > Letni dopusti.

 
Pošiljanje obvestil po elektronski pošti
Funkcionalnost omogoča pošiljanje obvestil o odmeri letnega dopusta po elektronski pošti. Obvestila so poslana vsakemu posameznemu delavcu na njegov elektronski naslov. Delavec mora imeti elektronski naslov vnesen v meniju Šifranti > Delavci, v zavihku Stik.
- Če želimo pripravljena obvestila o odmeri letnega dopusta poslati po elektronski pošti izberemo v meniju Šifranti > Delavci > Letni dopusti zavihek Pošiljanje obvestil po elektronski pošti.

 - Na prvem koraku program prikaže delavce, ki imajo pripravljeno obvestilo o odmeri letnega dopusta.
 - Pregled delavcev lahko omejimo glede na:
- Obdobje odmere.
 - Pripravljeno obvestilo o odmeri.
 
 - Delavce, katerim želimo poslati obvestilo o odmeri letnega dopusta po elektronski pošti, označimo.
 - S klikom Naprej se pomaknemo na naslednji korak, na katerem preverimo izbrane delavce.
 - Za pošiljanje obvestil po elektronski pošti je nujno, da ima delavec vnesen elektronski naslov v meniju Šifranti > Delavci, v zavihku Stik. V kolikor ga nima, lahko na tem mestu uredimo.

 - Na naslednjem koraku program odpre okno z vsebino elektronske pošte, ki jo lahko poljubno uredimo.

 - S klikom na izvedi bo program poslal obvestilo o odmeri letnega dopusta na elektronski naslov delavca.
 - Kdaj je bilo obvestilo o odmeri letnega dopusta poslana delavcu po elektronski pošti preverimo v nabiralniku, v zavihku izhodni dokumenti, kjer označimo polje prikaži tudi obdelane.
- Pri uspešno poslanem obvestilu je v stolpcu Status izrisana
. S klikom nanjo, program prikaže zgodovino dokumenta: datum, čas in uporabnika, ki je obvestilo posredoval po elektronski pošti. - Pri preklicu in pri neuspešnem pošiljanju pa je v stolpcu Status izrisan
. 
 - Pri uspešno poslanem obvestilu je v stolpcu Status izrisana
 

      







. S klikom nanjo, program prikaže zgodovino dokumenta: datum, čas in uporabnika, ki je obvestilo posredoval po elektronski pošti.
.